UAE 의료는 Emirate별로 규제기관이 다릅니다. **Dubai는 DHA, Abu Dhabi는 DoH(옛 HAAD)**가 관할. 외국인도 의료보험 가입이 법적 의무입니다.
의료보험
- 고용주가 제공하는 경우가 대부분 (UAE 노동법상 고용주 의무).
- 가족(배우자·자녀)은 별도 가입 필요한 경우가 많음. 본인 고용 계약 확인.
- Basic Plan은 공립 병원·지정 클리닉 위주. 사보험(Comprehensive)일수록 사립 병원·전문의 접근성 좋음.
- 네트워크(in-network) vs out-of-network 차이 큼. 방문 전 확인.
공립 vs 사립
- 공립 (Dubai Health Authority, SEHA/DoH 산하) — Emirati·기본 보험자. 영어 소통 가능하지만 대기 길 수 있음.
- 사립 — 국제 환자·영어 상담 대응. 주요 그룹: American Hospital, Mediclinic, NMC, Aster, Saudi German, Zulekha.
응급 번호
- 999 — 경찰
- 998 — 구급차 · 소방
- 997 — 소방 (Dubai)
- 911 — 일부 지역 연동되기도 하나, 998 표준
병원 응급실(Emergency Room)은 보험 카드 지참. 의식 불명 등 심각 상황은 999/998 먼저.
건강보험은 필수 — 비자를 좌우함
2025년 1월 1일부터 7개 에미리트 전역에서 거주 비자 발급·갱신에 유효한 건강보험이 필수입니다:
- 고용주가 가입시켜야 함. 연 최소 보장 두바이 AED 150,000, 아부다비 AED 250,000이며 아부다비는 고용주가 배우자 + 18세 미만 자녀 3명까지 커버 의무.
- 두바이는 법적으로 직원 본인만 커버 — 가족은 sponsor 책임이라 배우자·자녀 보험은 별도 예산 필요.
- 고용주 제공 플랜은 basic 등급(공공병원 + 지정 클리닉)인 경우가 많음. 사립병원 폭넓게 쓰려면 상위 등급 업그레이드/탑업을 본인이 부담해야 할 수 있음.
- 유효 보험 없으면 비자 갱신 차단 + 고용주는 미가입자당 월 벌금.
진료 흐름
- 병원·클리닉이 내 보험 **네트워크(in-network)**인지 확인 (보험사 앱/전화).
- 접수 시 Emirates ID + 보험 카드 제시.
- 본인부담(co-pay) 납부 (진료비 20% 흔함, 방문당 상한).
- 처방은 원내 또는 체인 약국(Aster·Life·BinSina)에서.
네트워크 밖 진료는 선결제 후 청구, 또는 아예 미보장 — 항상 먼저 확인.
주의할 점
- 처방약: 일부 약물은 반입·처방 제한 (진정제·강한 진통제·일부 기침약). MoHAP 사전 승인 필요한 것도 있음. 상비약은 영문 처방전 + 의사 소견서 지참.
- 전염병 검진: 거주 비자 메디컬에 포함 (결핵·HIV·간염). 양성 시 정책적 조치.
- 예방접종: 자녀 학교 등록 시 백신 기록 요구 — 필요 시 번역해 지참.
- 약국은 곳곳에 있고 24시간도 많지만, 향정신성·규제 약물은 현지 처방전이 있어야 조제 가능.